ANTROP & BICG lancent une offre inédite qui couvre toute la chaîne de valeur d’une transformation des écosystèmes de travail La vision de la nouvelle réalité au travail s’éclaircit. A la question « Quel sera le modèle le mieux adapté à mon cœur de métier et...
A-t-on épuisé notre stock de capital social ? A-t-on épuisé notre stock de capital social ? La notion de capital social n’est pas nouvelle, mais la crise que nous traversons donne une consistance inédite à cet actif immatériel des entreprises. Jamais il n’a été...
Carnet de route : retour d'expérience sur l'excellence opérationnelle Les démarches d’excellence opérationnelle, qu’elles portent les noms de Lean, Lean management, Six Sigma, Lean Six Sigma etc. se sont diffusées dans de nombreux secteurs économiques depuis...
En supprimant les régulations informelles, le COVID a agi comme un révélateur des dysfonctionnements organisationnels au sein des entreprises. Il peut aussi agir dans un second temps comme un stimulant pour développer un mode d’organisation hybride au service de la...
Une réflexion sur le travail hybride Si les conditions techniques du travail hybride étaient réunies depuis plusieurs années, peu d’entreprises le proposaient à leurs employés. Les craintes associées à cette organisation de l’activité étaient jusqu’alors multiples :...