Convictions et réflexions sur l'engagement en entreprise aujourd'hui « MAINTENIR L’ENGAGEMENT » voici un mantra que nous entendons régulièrement dans le cadre de nos interventions. Une quête qui s’apparente presque à la recherche du Graal en ces temps marqués...
Carnet de route : lorsque la question de la désappartenance se pose. Lorsque l’on quitte une entreprise ou qu’un grand nombre de collègues partent dans le cadre de réorganisations importantes telles que des PSE, le choc peut être brutal. Comme une force...
Carnet de route : suivez le pouls de votre transformation Ce post s’inscrit dans notre série « Carnet de route » visant à partager nos retours d’expérience et nos préconisations sur les transformations que nous avons pu observer ou accompagner. Dans ce billet...
Carnet de route : la sociodynamique en soutien à l'excellence opérationnelle Ce post fait suite à celui publié il y a quelques semaines Excellence Opérationnelle : une transfo qui engage la culture (1). Cet article a suscité de nombreuses réactions, plusieurs...
ANTROP & BICG lancent une offre inédite qui couvre toute la chaîne de valeur d’une transformation des écosystèmes de travail La vision de la nouvelle réalité au travail s’éclaircit. A la question « Quel sera le modèle le mieux adapté à mon cœur de métier et...
A-t-on épuisé notre stock de capital social ? A-t-on épuisé notre stock de capital social ? La notion de capital social n’est pas nouvelle, mais la crise que nous traversons donne une consistance inédite à cet actif immatériel des entreprises. Jamais il n’a été...
Carnet de route : retour d'expérience sur l'excellence opérationnelle Les démarches d’excellence opérationnelle, qu’elles portent les noms de Lean, Lean management, Six Sigma, Lean Six Sigma etc. se sont diffusées dans de nombreux secteurs économiques depuis...
En supprimant les régulations informelles, le COVID a agi comme un révélateur des dysfonctionnements organisationnels au sein des entreprises. Il peut aussi agir dans un second temps comme un stimulant pour développer un mode d’organisation hybride au service de la...
COMMENT L’ANTHROPOLOGIE PERMET D’ACCOMPAGNER LES TRANSFORMATIONS D’ENTREPRISE Elodie Perreau, associée du cabinet Antrop explique comment sa pratique de l’Anthropologie enrichit les démarches d’accompagnement des projets d’entreprises. Autrefois exercée sur des...
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